8月14日上午，市长贺东深入江南新兴产业集中区、市经开区和池州高新区，宣讲党的二十届三中全会精神，并调研园区新投产项目运行情况。他强调，要深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，加快推动新投产项目稳产达效，尽快形成一批新的经济增长点，不断为全市经济社会高质量发展蓄势赋能。

贺东先后来到昀冢片式多层陶瓷电容器、芯芯年产15180KKLED照明芯片、创裕年产500万件汽车零部件、圣瑞斯年产30000吨新型超细旦功能性纤维丝、先捷电子集成电路高端封装测试生产基地、忠德年产3500万平方米环保节能型(管状)输送带制造基地等项目现场，深入了解项目投产运行、技术工艺等情况，勉励企业负责人坚定发展信心、把握改革机遇，瞄准未来方向、关键环节，坚持深耕主业、创新引领，快速扩大市场份额、提升综合效益、释放优质产能，全力以赴做大做强。

调研中，贺东强调，加快产业项目建设、支持企业发展壮大是推动池州经济稳增长、实现高质量发展的重要抓手。各级各部门要主动跟踪服务，密切关注企业生产经营状况，及时解决用工用能等需求，力促项目尽快达产上规;要立足现有项目，持续招引集聚一批上下游企业项目，不断做大做实产业平台增量，加速实现产业效益最大化，为经济社会高质量发展提供更加强有力的“硬支撑”。

【专班工作】

8月19日，市政府副市长、市营商环境办主任何刚，市政府副秘书长、市营商环境办常务副主任江兴来召开营商环境重点指标领域调度会，推进三季度营商环境工作。

8月26日，市营商环境办召开省委巡视反馈问题举一反三调度会，推进江南新兴产业集中区、市经开区发现问题整改落实。

8月27日，市营商环境办组织开展新浪体育nba体验日活动。

8月28日，市营商环境办赴东至县开展营商环境重点领域提升辅导，现场协调解决部分企业反映问题。

8月19-28日，市营商环境办督促有关单位做好企业问题诉求办理工作。

【县区动态】

江南新兴产业集中区：多点发力抓项目 

激活高质量发展动力源

今年以来，江南新兴产业集中区树牢“项目为王”发展理念，多点发力优化营商环境和招商引资工作，为区域经济高质量发展提供强有力支撑。1-7月，全区新签约产业项目57个，总投资451亿元，其中10亿元以上项目10个，50亿元以上项目3个，新兴产业项目占80%以上。

规划引领精准“选项目”。调整充实主导产业推进专班，编制产业发展规划，明确“一体两翼三基地”商业航天产业发展思路和镁铝融合发展“六个一”推进思路。制定出台《招商引资工作流程指引》等五项机制，组建项目预研小组，引进专业法务团队，严把产业方向、项目尽调、风险论证关。

高位推动全力“引项目”。实行班子成员一拖“N”引育跟进模式，调整充实6个招商小分队，内设部门按A、B、C、D四类分别安排招商任务，重大项目由班子成员分头领衔、重点跟进。今年以来累计外出招商115次、考察项目208个，举办7场招商签约活动，航天易龙、泰尔重工、晶度半导体等38个项目成功签约。

全程跟进高效“落项目”。成立重点项目推进专班，实行“四个一批”调度和清单式跟进，对40个审批服务事项全程免费帮办代办，24个招商项目顺利开工，创裕金属、耀美精工等8个项目竣工投产，中清新能源预计10月份投产。财政统筹6.6亿元、建投集团筹集4.1亿元支持10个项目签约落户。

综合施策定向“育项目”。建立27家上市企业储备库，落实“一企一专班”跟进机制，安安新材、精隆新材料、普洛兰完成股改。开展工业转型升级行动，19个项目已实施技改、总投资49.8亿元，技改投资增速219.6%，培育新增“五上”企业44户。

市经开区：用心、用情、用力推进劳动争议

调解仲裁工作提质增效

今年以来，市经开区以构建和谐劳动关系为目标，创新纠纷处理，推进源头治理，不断提高劳动争议调解仲裁工作水平。

一是用心调解。坚持“三声”“四心”服务原则，即“来有迎声、问有答声、走有送声，群众来访要热心、听取陈述要耐心、风险告知要真心、处理问题要细心”，准确把握群众诉求，搭建线上、线下沟通平台，增设面对面“调解室”，开辟网上微信仲裁“暖心角”，劳动保障监察员全程受理，高效化解各类劳务纠纷，实现矛盾纠纷只需进“一扇门”、办事维权只用“跑一地”，全力推动“零跑腿”，目前调解率100%，最大程度以“真心”换“真薪”。

二是用情服务。发挥全员、全程、全情“三全”调解室的作用，有效把小纠纷、小隐患消弭于萌芽阶段。加大法规政策宣传力度，组织仲裁员志愿者深入企业，深入浅出讲解常见劳动违法问题，分析法律后果和风险，引导用人单位规范用工；组织用人单位集中参加法规政策培训，面对面交流用工管理中存在的问题，一对一提供完善规章制度的意见和建议，今年以来，开展集中宣传2场次，上门送法80户单位，法规培训33户企业。

三是用力处纠。突出法治文化引领，制定区建设和非建设工程领域规范用工指引，聚焦劳动纠纷建立在“劳动关系”基础上的仲裁特点，瞄准“诉源治理”在初期的着力方向，定期摸排企业疑虑比较多、用工失范发生多、案件争议重合多“三多”情形，同时针对性开展园区“扫楼”等普法宣传活动，从源头上减少违法用工发生风险。截止7月份，完成劳资纠纷调处122件，涉及175人、金额58.83万元。

【部门传真】

市商务局 池州海关：“三聚焦”推动我市加工

贸易高质量发展

今年以来，市商务局、池州海关坚持以企业需求为导向，不断创新服务方式，提升服务质效，助力加工贸易高质量发展，1-7月全市加工贸易进出口14.4亿元，同比增长4.2%，占全市进出口总额的18.3%。

聚焦高效服务，跑出备案“加速度”。制定《2024年外贸企业主题帮扶活动方案》，完善“政关企”常态化联系机制，组织开展政策解读、市场分析、金融服务等系列培训活动4次，覆盖企业150家次，定制化提升企业加工贸易水平。坚持“三个一”工作法，“第一时间”受理申请需求，“一对一”指导准备材料，“一次性”告知程序要求，最快2天内完成申请、验厂到成功备案全流程，及时办结率达100%。

聚焦产业发展，开启助企“快节奏”。建立“专人+专班”定点联系机制，稳定加工贸易骨干企业上下游，重点发展电子信息、新材料等特色加工贸易产业集群。在全省率先开展银精矿加工贸易，打通产品出口许可限制“绿色通道”，专人“点对点”跟进解决企业发展痛点难点，积极开展“保税+ERP”改革 ,实现“前期备案-中期通关-后期核销”全链条穿透式指导帮扶，1-7月进出口12.7亿元，同比增长8%。研究推出铝合金加工贸易降本增效措施，降低企业经营成本15%以上。

聚焦信用培育，打造认证“金招牌”。以 AEO 高级认证企业的标准引导企业高质量发展，将专精特新中小企业、专精特新“小巨人”企业等纳入重点培育对象，“点对点”精准帮扶指导，并对首次通过AEO认证的企业给予10万元一次性奖励。今年以来开展培育指导6次，持续提高企业开展AEO认证积极性和专业化水平。

市税务局：“税务+商会”助力民营经济发展

近年来，市税务局依托商会会员企业多、涉及行业广等特点，会同市工商联等单位，在全省成立首个“税务+商会”民营企业服务站，配套建立“六项机制”、搭建“六大平台”，常态长效服务民营企业，达到“服务一个商会、辐射一类经营主体”效果。1-7月落实民营经济纳税人减税降费及退税17.97亿元，占全市总额的86.64%。

建立党建引领工作机制，搭建联学共建平台。充分发挥党组织把关定向、抓人促事、凝心聚力的作用，建立常态化联学共建工作机制，加强税商工作融合。池州市涉税服务行业党委与工商联所属行业党委结对共建，签订共建协议。

建立协同会商工作机制，搭建常态化沟通平台。以“民营企业服务站”为日常事务工作机构，建立常态化协同服务机制，通报服务企业落实情况、问题，研究深化合作事项。不定期开展联合走访等活动，2023年以来，开展联合调研15次、座谈4次，走访企业425户。

建立联合辅导机制，搭建政策宣传平台。组建“同心服务·税微蓝”志愿服务队，共有28名志愿者，专业为民营企业提供税法宣传、政策答疑等11项志愿服务。2023年以来，利用市工商联“民企大讲堂”、市税务局“税荟讲堂”等平台开设商会系列课程16场，为政策适配的特定行业提供政策辅导。

建立问题收集机制，搭建全程帮办平台。为16家商会配备公益税务顾问，建立由税务部门主导，涉税专业服务机构共同参与的税费需求“有效收集+快速响应+及时反馈”的服务模式，实现与民营企业的良性互动。2023年以来，收集解决涉税费问题453条。

建立纳税服务监督机制，搭建权益维护平台。市工商联推荐商会会长、民营企业法人代表担任“纳税服务体验师”8人，开展“走流程”活动20场次，收集解决问题建议19条。参与“税务分局、县（区）税务局、市税务局”三级联动调解机制，依法保障税务行政相对人合法权益。

建立联合调查分析机制，搭建赋能发展平台。联合组建专家团队，分阶段开展行业调查研究，形成联合调查分析报告。2023年以来，撰写汽车消费现状及潜力、税收赋能民营经济发展等专题调研报告11篇，为政府决策提供参考。